7 жовтня 2026 року заступниця директора Rating Group і керівниця проєктів Rating Lab Тетяна Скрипченко, MSc з соціології виступила в ролі гостьової спікерки курсу «Гендер, фінанси і економіка» в Національному університеті «Києво-Могилянська академія» (НаУКМА). Лекція була присвячена тому, як соціологічні дані допомагають бачити гендерні питання в соціально-економічному контексті.

«Гендер, фінанси і економіка» - авторський курс, який викладають Тамара Марценюк, кандидатка соціологічних наук, доцентка кафедри соціології НаУКМА й Оксана Неживенко, PhD з економіки, доцентка кафедри фінансів НаУКМА. Він поєднує соціологічну та фінансово-економічну перспективи на гендерні питання. Співорганізатором лекції виступив Гліб Кузьменко, PhD, керівник комунікацій Rating Group / Rating Lab, координатор проєкту "Спільні контури" та викладач кафедри соціології НаУКМА.

Слухачам і слухачкам курсу представили дослідження Rating Group і Rating Lab: динамічні опитування про гендерні стереотипи, серію порівняльних досліджень «Спільні контури», де погляди українців зіставляють із думкою в країнах ЄС, а також дослідження «Жінки у бізнесі», яке Rating Group провела разом із Top Lead.

Кілька інсайтів із матеріалів лекції

• За десять років в Україні дещо послабшали деякі гендерні стереотипи: середній рівень згоди з тезою «успішна кар’єра важливіша чоловіку, ніж жінці» знизився з 3,1 у 2015 до 2,1 у 2026 році (за шкалою від 1 до 4). Особливо виразні зміни серед молоді.
• Утім уявлення, що сім'ю передусім має забезпечувати чоловік, досі тримається . Водночас бюджетом найчастіше розпоряджаються порівну (61%).
• За дослідженням "Спільні контури", українці менше, ніж у середньому в ЄС, погоджуються, що жінки недостатньо амбітні для керівних посад (16% проти 23%). Не погоджуються з цим 81% українців і 74% в ЄС.
• Для підприємиць бізнес – це передусім свобода. У спільному дослідженні "Жінки в бізнесі" від Rating Group і Top Lead 48% чинних підприємиць назвали головною можливістю бізнесу мати більше свободи, 36% – більше заробляти.
• 47% підприємиць зазначили, що стикалися з упередженим ставленням за гендерною ознакою, хоча ще близько половини кажуть, що не стикалися. Більшою мірою такі випадки стосуються спілкування з клієнтами.

Тетяна Скрипченко, MSc, заступниця директора Rating Group:

«Ми в Rating Group і Rating Lab віримо, що дані допомагають побачити реальні зміни у сприйнятті гендерних ролей й актуальні виклики. Для мене було важливо поділитися, як з опитувань народжуються інсайти: від динаміки стереотипів за десять років до порівняння України з країнами ЄС і досвіду українських підприємиць. Наприклад, наше спільне дослідження з Top Lead показує, що бізнес для жінок – це свобода, але водночас на шляху стають різні перешкоди: невизначеність, вигорання, подекуди й упереджене ставлення»

Під час сесії запитань-відповідей учасники й учасниці обговорили подальші напрями досліджень, усучаснення інструментів опитування динамічних досліджень на прикладі Eurobarometer у контексті гендерного виміру. Також обговорили важливість поєднання академічної й практичної соціології.

Гліб Кузьменко, PhD, керівник комунікацій й експерт Rating Group і викладач НаУКМА:

«Дуже важливо підтримувати діалог між академічним середовищем і практичними дослідженнями, і ми дякуємо Тамарі Марценюк, Оксані Неживенко, кафедрі соціології НаУКМА за співпрацю. Скажімо, Rating Lab є науково-практичним хабом, ми проводимо дослідження за науково-обґрунтованими підходами. І тут студентство бачить, як теорія працює для реальних завдань, а ми як дослідники й дослідниці теж підхоплюємо якісь нові ідеї, кути зору»

Ключові матеріали, які розглядалися на лекції

• Спільні контури #2. Мапа гендерних стереотипів. Порівняння поглядів в Україні та ЄС
• Спільні контури #3. Оцінка гендерної нерівності в різних сферах життя. Порівняння поглядів в Україні та ЄС
• Гендер, ролі, стереотипи. Як змінилися погляди українців за 10 років (2015–2026)
• Жінки у бізнесі: економіка та тренди підприємництва в Україні

Rating Group — одна з найбільших дослідницьких інституцій України, яка на ринку з 2008 року. Компанія  зареєстрована в Україні та має значний досвід проведення соціологічних опитувань в Україні та за кордоном. До групи входять: Соціологічна група Рейтинг, дослідницька лабораторія Rating Lab, платформа Rating Online та Rating Call Center.